El académico que es Doctor en Administración y Organización de Empresas, Catedrático Universidad de Valladolid – España, ex Decano de la Facultad de Ciencias Empresariales de y Director de la Cátedra de Empresa Familiar de la Universidad de Valladolid, en coordinación con el Instituto de Empresa familiar de Catilla y León – España, sostuvo reuniones y clases magistrales en el contexto de La Empresa Familiar.
La visita que se desarrolló entre el 9 y 18 de mayo de 2011, se inició con reuniones con autoridades de la Sede Puerto Montt UACh y académicos de la Escuela de Ingeniería Comercial. Luego con los estudiantes de dicha Escuela realizó la Charla: “¿Qué es una empresa familiar? Alcances y Características” y a los estudiantes de último año dictó la clase magistral “La Empresa su razón de ser y objetivos, una mirada desde la teoría de la Empresa”.
Una de las actividades más destacadas se realizó el día jueves 12 de mayo, donde en torno a un desayuno en el Salón Patagonia del Hotel Gran Pacífico, se reunió con empresarios representantes de destacadas empresas familiares de la zona: Transportes Cruz del Sur, Dimarsa, Tiendas Dolly, Covepa, Parque La Esperanza, Cecinas Mödinger, Constructora Recondo, entre otros. En la oportunidad, quedó planteado el desafío de avanzar en la creación de la asociación de Empresas Familiares en la zona.
Más tarde se desarrolló la charla “La Empresa Familiar ¿Es interesante asociarse?” en el Aula Magna de la Sede Puerto Montt UACh., actividad que al día siguiente se realizó con empresarios de Chiloé en la Ciudad de Castro, en el Salón de conferencias Caja de Compensación de los Andes.
La visita culminó con una visita al Rector de la Universidad Austral de Chile Dr. Víctor Cubillos, donde se trató el tema de la participación de la Universidad Austral de Chile en el Programa de Cooperación Interuniversitaria e Investigación científica (PCI) de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo.
Los recuerdos de la UACh del Dr. Juan Hernangómez
El catedrático Dr. Juan Hernangómez Barahona de la Universidad de Valladolid, ya ha estado en seis oportunidades en Chile, y en dos oportunidades a visitado la UACh de Puerto Montt. “La primera vez conocí a la Sede cuando estaba recién partiendo, y ahora me llevo el recuerdo de un enorme desarrollo”.
Indicó también, que “la Universidad de Valladolid y la Universidad Austral de Chile, tienen una excelente relación han desarrollado temas relacionados con el área de los postgrados en especial con doctorado”. En relación a esto agregó que están en conversaciones iniciales para traer un doctorado a Chile, relacionado con economía de la empresa, y que podría desarrollarse éste en la UACh Sede Puerto Montt, lo que generaría un importante impacto nacional al dejar capacidad instalada para repetirlo posteriormente con académicos Chilenos, ya que hasta la fecha estos postgrados se dictan en España con un periodo presencial donde los estudiantes deben permanecer en dicho país lejos de la familia y trabajo.
El académico español se refirió también al segundo punto de interés que lo trajo por sexta vez a Chile, y que se relaciona con las empresas familiares y su asociatividad, temática central de la cátedra que dirige.
A este respecto destacó el Dr. Hernangómez Barahona que “la empresa familiar en el mundo tiene cada vez mayor fuerza. Acá en Chile recién se está empezando, imitando el modelo español, donde un punto estratégico es la asociación de las empresas familiares que se vinculan por valores comunes”. “Hemos recibido gratamente la respuesta de los empresarios familiares de la zona a la invitación a asociarse. El desafío ha quedado planteado, la Escuela de Ing. Comercial de la Sede Puerto Montt UACh quedó con la tarea de seguir convocando a los empresarios en esta línea”.
A través de esta asociatividad destacó, “se van logrando una serie de beneficios de capacitación, transformarse en un ente mayor que desarrolle lobby con las instituciones públicas, para que sean atendidas sus diversas necesidades y demandas”.
Junto con ello estas asociaciones posibilitan promover en las diferentes empresas mejoras legales como por ejemplo las sucesiones (derechos de herencia) en la empresa para que cuando fallezca el dueño la empresa no se perjudique, definición de la calidad de los trabajadores de la empresa –sean o no de la familia dueña-, entre otros. Y por otra parte la vinculación permite la generación de sinergia través del desarrollo de negocios comunes que potencian y fortalecen las relaciones interempresas.