Más de 160 personas vinculadas al mundo de las relaciones laborales, entre académicos, jueces, abogados y estudiantes de pregrado y postgrado, provenientes de distintos países, participaron del 4° Congreso Mundial Cielo Laboral Chile 2023, para debatir sobre diferentes temáticas laborales.
En la ocasión, expuso la abogada Paulina Alvarado, estudiante del programa de Doctorado en Derecho de la Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales de la Universidad Austral de Chile, perteneciente a la cohorte 2021, con la ponencia «Transición justa y trabajo decente. Algunas precisiones conceptuales y de contexto».
Esta cuarta versión fue titulada «La protección del trabajo frente a las crisis económica, demográfica y climática» y se realizó los días 20 y 21 de julio en la Facultad de Derecho de la U. Católica de Chile y en la Facultad de Derecho de la U. de Los Andes. Participaron expositores de Chile, Argentina, Brasil, Colombia, Uruguay, Cuba, España, Francia, Italia, México, Paraguay, Perú, Portugal y Reino Unido.
La doctoranda Paulina Alvarado explicó que el propósito de su presentación fue exponer sobre el uso y alcance de ciertos conceptos que se emplean cuando hablamos de transición justa, tales como justicia ambiental, justicia climática y justicia energética. “Asimismo, se formuló un análisis de la noción de trabajo decente en el marco de la transición justa conforme a los estándares de la OIT”.
“Se trató de un congreso mundial que agrupó a académicos y académicas de distintas partes del globo que se reúnen para discutir temas contingentes que afectan al trabajo. Sin duda me honró participar en una actividad de este nivel”, comentó.
La Red Internacional Cielo (Comunidad para la Investigación y el Estudio Laboral y Ocupacional) nació en 2015 como un proyecto académico y tiene como objetivo construir una red de colaboración entre investigadores y expertos de diferentes países relacionados con el mundo del trabajo, donde se puedan analizar los retos sociales y laborales, compartir reflexiones y hacer propuestas en relación con la transformación del mercado del trabajo. En este contexto, cada dos años se realiza un congreso mundial. Antecediendo al celebrado en Chile, se llevó a cabo en Francia (2020), Uruguay (2018) y Portugal (2016).
En esta cuarta versión se abordaron, entre otras temáticas, el teletrabajo, las plataformas digitales, los nómadas digitales, la protección del trabajador ante la inteligencia artificial, la formación permanente, el rol de los sindicatos en el nuevo contexto, la seguridad social y la protección social, la inclusión laboral, la no discriminación y la conciliación del mundo laboral y personal.