<p align="justify">La Universidad Austral de Chile será pionera en la región al aprovechar, a partir de octubre, la <strong><em>Modalidad Pre-Contrato</em></strong>, una nueva franquicia que el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence) creó para aprovechar el incremento de 25% de los recursos para capacitación de personas que no se encuentran trabajando. <br /><br /> El incremento, permite elevar del 1% tradicional a 1,25% los recursos que se pueden destinar las entidades a capacitación, permitirá a la UACh, por medio de su Dirección de Personal, ofrecer tres grandes grupos de capacitaciones.<br /><br /> Un total de 50 millones de pesos serán invertidos en la realización de estos talleres y 250 personas aproximadamente serán beneficiadas con ellos. Además, contribuirán a la política de vinculación con el medio que la casa de estudios persigue.<br /><br />"Estamos creando una política de capacitación integral en dos sentidos: primero, que la Universidad abarca todo el ciclo de vida del trabajador, porque se preocupa de la capacitación antes, durante y después del contrato laboral; y segundo, que la UACh no sólo se compromete con sus trabajadores sino que también con la comunidad y con sus alumnos" , explicó el Director de Personal, Hugo Lara. <br /><br /> El directivo destacó también la importancia de las capacitaciones, ya que éstas fortalecen las habilidad para cubrir la demanda del mercado laboral. En definitiva, estamos contribuyendo a mejorar el nivel de empleabilidad de las personas que están sin trabajo en nuestra región . <br /><br /> De las tres líneas generales de capacitación por la vía Pre-contrato, la primera será de Apresto Laboral, la segunda, destinada a la comunidad en general, y finalmente la tercera, se referirá a un taller específico de Soldadura al Arco. Las dos primeras líneas serán operadas por Austral Capacitación Ltda. (Auscap), empresa especializada en la formación de capital humano al alero de la UACh.<br /><br /> Apresto Laboral estará destinado a jóvenes egresados o titulados recientemente y que no tengan trabajo. En el taller se preparará a los participantes a enfrentar exitosamente una entrevista laboral, un examen sicológico, a elaborar correctamente un currículo y se explicará la importancia de la presentación personal. <br /><br />En el segundo nivel, la Dirección de Personal de la Universidad programó un ciclo de talleres que contemplan cursos de Armado de PC, Técnicas administrativas, Técnicas Contables, Navegación para la contabilidad, Asistente de Biblioteca y Mueblería, los cuales están destinados a la comunidad mayor de 18 años y que no cuenten con un contrato de trabajo vigente.<br /><br />El tercer grupo que se verá beneficiado son los hijos y cónyuges de los funcionarios de la UACh, ya que a ellos está enfocado el taller de Soldadura al Arco. Este curso estará a cargo de la empresa Indura y permitirá a los participantes obtener un certificado de especialización, tras las 120 horas exigidas para la aprobación. <br /><br />Consultas e inscripciones, en Austral Capacitación Ltda., fonos 224055 y 293544. Más informaciones en <a href="http://www.auscap.cl/" target="_blank" onclick="return top.js.OpenExtLink(window,event,this)">www.auscap.cl</a>.<br /></p>