<p align="justify">El <strong>Sindicato de Docentes</strong> de la <strong><a href="http://www.uach.cl">Universidad Austral de Chile</a></strong> junto a la Secretaría Regional Ministerial del Trabajo y Previsión Social y el Instituto de Normalización Provisional realizaron este martes 14 de octubre el seminario <strong>"Reforma Previsional y la clase media". </strong></p><p align="justify">La actividad que se desarrolló en la Sala Paraninfo del Campus Isla Teja contó con un amplio marco de público, en su mayoría docentes. Asimismo, estuvo presente la máxima autoridad de la UACh, Rector Víctor Cubillos; el Seremi del Trabajo y Previsión Social, Francisco Mena; el Director de Personal de la UACh, Hugo Lara; el presidente de la Asociación Gremial de Académicos, Prof. Elías Carrasco y dirigentes del Sindicato Nº 1 de Trabajadores de la UACh.</p><p align="justify">El presidente del Sindicato de Docentes de la UACh, Dr. Enzo Crovetto, señaló en la bienvenida que "este seminario es parte de uno de los elementos cruciales que nosotros creemos debe tener la actividad sindical, como es entregarle a los asociados y también a otros gremios, la posibilidad de capacitarnos y entender los diferentes cambios que está sufriendo la actividad provisional". </p><p align="justify">Lo anterior -dijo- porque "hemos visto que bajo este gobierno se ha implementado una reforma que ya ha mostrado sus beneficios en términos de equidad, pero que sin embargo nos preocupa lo que va a ocurrir con la clase media, que ha sido históricamente postergada". El Dr. Crovetto añadió que lo que se busca con este seminario es saber qué es lo que tienen que hacer para jubilarse con una pensión que les permita mantener un ingreso similar al que perciben en la actualidad.</p><p align="justify">A continuación, el Seremi del Trabajo y Previsión Social, Francisco Mena, se refirió a los nuevos dos pilares de la reforma que entraron en vigencia a partir del 1 de octubre. Éstos son el pilar contributivo y el pilar voluntario. "Lo que busca el pilar contributivo es hacer justicia a tanta gente que ha trabajado tanto tiempo como independiente, mientras que el Ahorro Previsional Voluntario Colectivo trae beneficios importantes para los trabajadores en el futuro y viene acompañado de un cambio de cultura de ahorro".</p><p align="justify">Posteriormente la relatora de la Subsecretaría de Previsión Social del Ministerio del Trabajo, Pamela Saldías, explicó en qué consisten los nuevos dos pilares de la reforma que entraron en vigencia.</p><p align="justify">Respecto del pilar contributivo, señaló que éste beneficia al afiliado voluntario independiente, ya que subsidia a la empresa que contrata trabajadores jóvenes con el 50% de la cotización. Para el afiliado voluntario independiente además se igualan derechos y obligaciones, lo que les obliga a cotizar y les dota de los derechos de los trabajadores dependientes.</p><p align="justify">En lo referente al ahorro previsional voluntario colectivo, la representante del Ministerio señaló que éste mantiene el mismo beneficio del APV individual, al que se suma una bonificación del Estado por ello, el que será equivalente al 15% de lo ahorrado por el trabajador en el APV o APVC.</p><p align="justify">La jornada finalizó con las conclusiones a cargo de la Coordinadora Regional del Instituto de Normalización Previsional, María Isabel Díaz y posteriormente con una ronda de preguntas del público.</p>